就労継続支援A型が向いている人は?特徴・適性・選び方を徹底解説【2025年最新】

近年、障害や難病をがあっても「働きたい」「社会とつながりたい」と考える方が増えています。
そんな方にとって心強い制度の一つが「就労継続支援A型」です。

「障害や病気のことで、一般企業で働くのは少し不安…」
「安定した収入を得ながら、自分のペースでスキルアップしたい」
「就労継続支援A型ってよく聞くけど、自分に合っているのかな?」
このような悩みや疑問をお持ちではありませんか?
就労継続支援A型は、障害や難病のある方が支援を受けながら、雇用契約を結んで働ける場所です。
しかし、自分にとって本当に最適な選択肢なのか、判断するのは難しいですよね。
「自分にもできるだろうか…」と迷っている方も、最後まで読んでいただければ、あなたにA型事業所が合っているかどうかのヒントが見つかるはずです。
📑 目次
- はじめに|就労継続支援A型とは?
- 就労継続支援A型とは?基本をおさらい
- A型事業所が向いている人の8つの特徴
- A型事業所に向いていない可能性がある人
- A型事業所の仕事内容とお給料の目安
- 自分に合ったA型事業所の選び方|5つのチェックポイント
- 利用開始までの流れ|7つのステップ
- よくある質問(FAQ)
- まとめ|自分に合う働き方を見つける第一歩を踏み出そう
無理なく働ける環境で、自分らしく社会とつながる第一歩を一緒に考えていきましょう。
就労継続支援A型とは?まずはおさらい

まずは、就労継続支援A型の基本をおさらいしておきましょう。
就労継続支援A型事業所とは、障害や難病のある方が、事業所と雇用契約を結んだ上で、支援を受けながら働くことができる福祉サービスです。
一番のポイントは「雇用契約を結ぶ」という点。
これにより、労働基準法に基づいた権利が守られ、最低賃金以上の給料が保証されます。
一般企業への就職(一般就労)を目指すためのステップとして、あるいは安定した環境で働き続けるための場所として、多くの方が利用しています。
主な特徴
- 雇用契約あり
最低賃金が保証され、毎月決まった給料が支払われる。
- 一般企業に近い働き方
週〇日・〇時間など、シフトが決まっている。
- 働きながらスキルアップできる
ビジネスマナーやPC作業などを学べる。
- 専門スタッフのサポートがある
仕事や生活面の相談がしやすい。
- 障害や病気に配慮された職場
体調や特性に合わせて無理なく働ける。
主な対象者
原則として18歳以上65歳未満の方で主に以下のような方が対象となります。
- 身体障害、知的障害、精神障害、難病などで就労に困難がある方
- 一般就労の準備段階として働きたい方
- 安定した収入と福祉的なサポートを求めている方
🔍重要なポイント

A型事業所では「雇用契約」を結ぶため、最低賃金が保証され、一定の勤務日数や時間で安定して働くことが前提となります。
📝関連記事はこちらから
【適性診断】就労継続支援A型が向いている人の8つの特徴

ここからは、A型事業所が向いている人の特徴を具体的に見ていきましょう。
ご自身の状況と照らし合わせながら読み進めてみてください。
✅特徴①:安定した収入と雇用を確保したい人
A型事業所は雇用契約を結ぶため、毎月決まった給料が支払われます。
金額は事業所や勤務時間によって異なりますが、都道府県が定める最低賃金が保証されているのが大きな安心材料です。
「生活のために、まずは安定した収入の基盤を作りたい」と考えている方にとって、A型事業所は非常に向いていると言えるでしょう。
厚生労働省のデータによれば、令和5年度(2023年度実績)の就労継続支援A型事業所での平均賃金(月額)は 86,752円となっています。
📝参考(外部)リンク
京都府の例:1日4時間・週5日・4週間勤務した場合
→ 1,058円(2025年3月時点)×4時間×5日×4週 = 84,640円
京都府の例:1日4時間・週5日・4週間勤務した場合
→ 1,058円(2025年3月時点)×4時間×5日×4週 = 84,640円
✅特徴②:一般就労へのステップアップを目指したい人
A型事業所は、将来的に一般企業へ就職することを目標に、ステップアップする場としても利用されています。
「体調や障害でいきなり一般就労は不安だけど、いずれは一般企業で働きたい」
という方に特におすすめです。
A型事業所では・・
- 基本的なビジネスマナーの習得
- PCスキルや専門スキルの向上
- 「働き続けた」という実績作り
これらを通じて自信をつけ、就職活動を有利に進めることができます。
📝関連記事はこちらから
【完全ガイド】就労継続支援A型から一般就労へ|成功のステップと支援制度を徹底解説
就労継続支援A型で一般就労を目指すには?必要な準備と具体的ステップを解説
【初心者向け】就労継続支援A型と就労移行支援の違いまとめ|自分に合う支援サービスの選び方
就労継続支援A型・一般就労・障害者雇用の違いをわかりやすく|あなたに合う働き方を診断!
✅特徴3:規則正しい生活リズムを身につけたい人
A型事業所では、一般企業と同様に「週〇日、1日〇時間」といった勤務スケジュールが定められています。
毎日決まった時間に通所して働くことで、自然と生活リズムが整います。
✅特徴4:スタッフのサポートを受けながら安心して働きたい人
A型事業所には、スタッフが常駐しています。
- 仕事で分からないことがあった時
- 職場の人間関係で悩んだ時
- 体調やメンタル面で不安がある時
このような場面で、すぐにに相談できる環境が整っています。
一人で悩みを抱え込むことなく、相談ができる環境で安心して働き続けることができるのは、A型事業所の大きな魅力です。
✅特徴5:障害や病気に配慮された環境で働きたい人
一般企業では、障害や病気への理解が十分でない場合もあります。
しかしA型事業所は、障害のある方が働くことを前提とした場所です。
- 体調に合わせた休憩の取得
- 通院のための休暇調整
- 個々の特性に合わせた業務内容の調整
上記のような、支援を受けやすい環境が整っています。
自分の特性や体調を理解してもらいながら、安心して無理なく働ける職場です。
✅特徴6:自分のペースで仕事のスキルをじっくり学びたい人
「すぐに結果を求められるのはプレッシャーに感じる」「焦らず、一つひとつの業務を確実に身につけたい」。
このような考えの方にもA型事業所は向いています。
個別に作成される「個別支援計画」に基づき、一人ひとりのペースや目標に合わせたスキルアップが可能です。
失敗を恐れずに新しい仕事にチャレンジできる環境が、あなたの成長を後押しします。
✅特徴7:同じような境遇の仲間と関わりたい人
A型事業所には、同じように障害や病気と向き合いながら働く仲間がたくさんいます。
悩みを共有したり、励まし合ったりできる仲間がいることは、働く上での大きな支えになります。
「社会との繋がりを感じたい」「孤独を感じずに働きたい」という方にとって、心強いコミュニティとなるでしょう。
✅特徴8:一定の体力や集中力がある人
就労時間は人それぞれですが、A型では最低賃金を保証するため、一定時間以上働くことが前提です。
長時間でなくても良いですが、短時間でも集中して作業できる体力や集中力が必要です。
A型事業所に向いていない可能性がある人の特徴

逆に、以下のような特徴に当てはまる方はA型よりもB型事業所や他の選択肢の方が合っている場合があります。
✅特徴1:体調が不安定で決まった日時に通うのが難しい人
体調の波が大きく、急な欠勤が多い方は、雇用契約の維持が難しい場合があります。
無理にA型を選ばず、自分のペースで働けるB型の方が負担が少なく、続けやすいことも。
✅特徴2:就労習慣がまだ身についていない人
A型は「雇用契約がある」という点で責任も発生します。
「朝起きる習慣がない」「決められた作業が苦手」という方は、まずはB型事業所で生活リズムを整えてからA型を目指すのも選択肢の一つです。
📝関連記事はこちらから
【徹底比較】就労継続支援A型とB型の違いとは?対象者・賃金・メリットをわかりやすく解説
就労継続支援B型を活用して、生活リズムを整えるコツ|無理なく健康的な毎日へ | 笑店グループ(外部リンク)
✅特徴3:働く時間や場所を自由に選びたい人
A型事業所は決められた勤務日や時間があります。
フリーランスや在宅ワークなど、自由度の高い働き方も選択肢に入れてみましょう。
A型事業所の具体的な仕事内容とお給料の目安

では、実際にA型事業所ではどのような仕事をするのでしょうか。
事業所によって仕事内容は異なり、特色がありますが、代表的な仕事内容をご紹介します。
仕事内容の例
- PC作業:データ入力、文字起こし、アンケート集計
- 事務補助:書類のファイリング、スキャン、電話・来客対応
- Web関連:Webサイトの更新作業、簡単なバナー作成、SNS投稿
- 軽作業:商品の検品、梱包、ピッキング、部品の組み立て
- 清掃:オフィスビルや商業施設の清掃、ベッドメイキング
- 飲食・販売:カフェでの調理補助や接客、パンや焼き菓子の製造・販売
- 農業:野菜やハーブの栽培、収穫、加工

📝関連記事はこちらから

当事業所トライアングルでは、SNS代行を専門としており、ブログ作成、Instagram、TikTok、YouTubeの動画編集、デザインなどの業務を行っております。こちらの「仕事の内容」ページもご覧ください。
「自分にできる仕事があるか不安」という方も、面談や体験利用を通して無理のない範囲で仕事を選べるので安心です。
お給料の目安
A型事業所では雇用契約に基づき、最低賃金以上の給料が支払われます。
勤務時間や日数で給与額は異なりますが、安定した収入を得られる点は大きな魅力です。
自分に合ったA型事業所の選び方|5つのチェックポイント

「A型事業所に興味が出てきた!」という方のために、自分に合った事業所を見つけるための選び方のポイントを5つご紹介します。
✅①仕事内容は興味が持てるか?
自分の興味や関心に合った仕事かどうかを確認しましょう。興味がある仕事は長く続けやすく、モチベーションも保ちやすいです。
✅②事業所の雰囲気は自分に合うか?
スタッフや他の利用者の雰囲気が自分に合っているかは、働きやすさに直結します。
必ず見学や体験利用で、現場の空気を自分の目で感じてみましょう。
✅③支援体制は充実しているか?
一般就労への移行支援実績や資格を持つスタッフがいるかなどもチェックしましょう。
働きながら次のステップを目指せるかがポイントです。
✅ ④ 勤務時間やシフトが調整できるか
体調や通院の都合で働ける時間は人それぞれです。
週何日、1日何時間働けるかを相談しやすい事業所を選ぶと、無理なく続けられます。
✅ ⑤ 通いやすい場所にあるか
無理なく通える距離かどうかも重要です。
体調や交通手段を考えて、通勤負担が少ない場所を選びましょう。

上記を参考に自分に合った事業所を選ぶことが、安定した就労生活への大きな一歩になります。
A型事業所を利用するまでの流れ - 安心の7ステップ

「利用してみたい」と思ったら、どのような手続きが必要なのでしょうか。
ここでは、利用開始までの基本的な流れを7つのステップで解説します。
- ①情報収集・相談
お住まいの市区町村の障害福祉課や障害者就業・生活支援センター、相談支援事業所で制度の説明を受け、自分に合った事業所を探します。

- ②事業所の見学・体験
気になるA型事業所を見学したり、体験利用を通じて、実際の職場環境や仕事内容を自分の目で確かめてみましょう。

- ③面接・適性確認
事業所で面接を受け、働く意欲や体調、適性などを確認します。
面接に合格すれば次のステップに進みます。

- ④障害福祉サービス受給者証の申請
面接通過後、障害者手帳や医師の診断書を用意し、市区町村の福祉課などに障害福祉サービス受給者証の申請を行います。
障害福祉サービス受給者証を申請するには、サービス等利用計画書が必要です。
相談支援専門員による作成や、ご本人やご家族が作成して申請することも可能です。
市区町村の福祉課に提出し、審査の後、受給者証が発行されます。
📝関連記事はこちらから
【完全ガイド】就労継続支援A型を利用するには?障害福祉サービス受給者証の取得方法と注意点を徹底解説!

- ⑤雇用契約を結ぶ
受給者証の取得後、正式に事業所と雇用契約を結びます。契約内容や勤務条件について説明を受け、納得した上で契約を進めます。

- ⑥個別支援計画の作成
支援員と相談しながら、働き方や支援内容を具体的に計画した個別支援計画を作成します。

- ⑦利用開始
支援を受けながら実際に就労を開始します。
定期的に面談や計画の見直しを行いながら、働きやすい環境づくりを進めます。

まずは事業所やお住まいの地域の相談窓口での相談をしましょう。
ご利用には障害福祉サービス受給者証が必要となります。
この流れは一般的なもので、自治体や事業所によって多少異なる場合があります。
よくある質問(FAQ)

最後に、就労継続支援A型についてよく寄せられる質問にお答えします。
-
B型事業所との一番の違いは何ですか?
-
一番の違いは「雇用契約の有無」です。
A型事業所は利用者と雇用契約を結び、労働者として最低賃金以上の「給料」が支払われます。
-
障害者手帳がないと利用できませんか?
-
必ずしも障害者手帳が必須というわけではありません。
医師の診断書や自立支援医療受給者証など、障害や難病があることを証明でき、自治体が必要性を認めれば利用できる場合があります。
-
A型から一般就労に移行できる人は多い?
-
個人差はありますが、A型で働きながらスキルや就労習慣を身につけ、
一般企業へ就職する方も少なくありません。当事業所トライアングルでは、在宅ワークによるデザイン業務や事務作業をはじめ、一般事務職や福祉サービスの職員として一般就労へとステップアップされた方が多数いらっしゃいます。
ここでの経験を通じて実務スキルや自信を身につけ、それぞれの目標に向かって着実に前進されています。
📝関連記事はこちらから
就労継続支援A型から一般就労へ!ステップアップの方法と成功の秘訣を徹底解説
-
A型とB型を同時に利用できますか?
-
基本的に、A型とB型を同時に利用することはできません。どちらか一方を選びますが、状況によってB型からA型にステップアップする利用者も多くいます。
-
どのくらいの時間働く必要がありますか?
-
A型事業所は雇用契約があるため、最低賃金以上の給与が発生します。一般的には週20時間以上働く方が多いですが、事業所や個人の体調・状況に合わせて柔軟に相談できます。
まとめ:自分に合う働き方を見つける第一歩を踏み出そう

今回は「A型事業所が向いている人」というテーマで、8つの特徴や仕事内容、事業所の選び方まで詳しくご紹介しました。
もし一つでも「自分に当てはまるかもしれない」と感じた方は、A型事業所で働くことが自分に合っている可能性が高いでしょう。
A型事業所は、障害のある方が安心して働きながら社会とつながり、次のステップへ進むための大切な場所です。
この記事を参考に、ぜひ事業所の見学や相談から始めて、あなたらしい働き方を見つける一歩を踏み出してみてください。
📝参考(外部)リンク
就労継続支援A型事業所(全国版)|LITALICO仕事ナビ
就労継続支援A型事業所(京都市)|はたらきまひょ
🌈“やってみたい!”を応援する場所、トライアングルへようこそ!

💡「トライアングル」ってどんなところ?
名前に込めた想い──
「トライ(Try)=挑戦」
「アングル(Angle)=見方を変える」

そして「トライアングル」が大切にしている三つの視点:
利用者さん × スタッフ × 地域社会
この“バランスの三角形”が、私たちの出発点です。
🌱“作業”ではなく、“成長”を育む場所
「トライアングル」は、就労継続支援A型・B型の事業所ですが、ただ作業をこなすだけの場所ではありません。

✨あなたの「できるかも」が「できた!」に変わる
✨あなたの「好き」や「得意」を一緒に見つける
✨あなたの「挑戦したい」を何度でも応援する
そんな“自分らしく働く”ことを目指す場所です。
💪不安があっても大丈夫。あなたのペースでOK!

「やってみたいけど不安…」
「うまくいかなかったらどうしよう…」
そんな気持ち、私たちはよくわかります。
だからこそ、失敗を恐れず挑戦できる“安心できる環境”を整えました。
🛠幅広いお仕事と支援体制
あなたの“やってみたい”に合わせて、さまざまな業務をご用意!
- 軽作業
- 創作・クラフト活動
- パソコン作業(SNS代行・ブログ作成・デザイン・動画編集など幅広い作業を提供)
- 在宅ワークも対応可能!

▶詳しくはこちらの「仕事の内容」もご覧ください。
就労に不安がある方も、ブランクがある方も、「挑戦したい」という気持ちがあれば、それだけで充分です。
さらに
📘資格取得支援
💼就職サポート
💬定期面談・個別相談
など、安心のサポート体制も充実!
💬まずは見学・体験からでもOK!
「ちょっと気になる」
「話だけでも聞いてみたい」
そんな方も、見学・体験を随時受付中!
あなたの“はじめの一歩”を、スタッフ一同あたたかくお迎えします。
✨あなたの未来、一緒に描いてみませんか?
「やってみたい」「挑戦してみたい」
——その前向きな気持ちこそが、すべてのはじまりです
あなたが思い描く「なりたい自分」を実現するために、トライアングルは全力で応援します。
どんな小さなことでも、お気軽にご相談ください。
🏢事業所のご案内
🔹トライアングル藤森(就労継続支援A型事業所)

〒612-0028
京都市伏見区深草飯食町840 セントラルプラザ1階
📞075-644-4123
🕘受付時間:9:00~18:00(土日休)
アクセス:
🚶京阪本線「藤森駅」 徒歩5分
🚶JR奈良線「JR藤森駅」 徒歩20分
🚌市バス「藤ノ森」停留所 徒歩2分
🔹トライアングル竹田(就労継続支援A型・B型事業所)

〒612-8446
京都市伏見区竹田中内畑町2番地 堀田ビル3階
📞070-3272-4349
🕘受付時間:9:00~18:00(土日休)
アクセス:
🚶近鉄・地下鉄「竹田駅」 徒歩8分
🚌市バス「竹田内畑町」停留所 徒歩1分
各事業所へのアクセスは「アクセス情報」をご覧ください。